Remote team är bra på att få jobbet gjort och fruktansvärda på saker som brukade hända runt det —, korridorskämt, fredagsdryck, "Hur var din helg?" som gör medarbetare till riktiga vänner. En virtuell pub quiz är ett av de enklaste sätten att vinna tillbaka det. Det är lite ansträngning att vara värd, riktigt roligt att spela, och det ger alla en anledning att slå på sin kamera och skratta tillsammans i en halvtimme. This guide walks through exactly how to run a virtual pub quiz for your remote team — from the kit you need to a six-round run sheet you can steal tonight.
Varför en virtuell pub quiz fungerar för avlägsna team
Den klassiska Pub quiz har redan den perfekta formen för ett distribuerat team: korta omgångar, blandade ämnen, lag med några personer, och en ledningstavla som håller alla fast tills slutresultatet. Flytta den online och du behåller allt medan du släpper de enda hårda delarna — ingen behöver resa, boka en plats, eller bo i samma stad. Det fungerar för att det gör tre saker en vanlig videokall inte kan:
- Det jämnar rummet. Kvittern bryr sig inte om jobbtitlar. En praktikant kan överträffa en VP på musikrundan, och det är precis den typen av ögonblick som bygger ett verkligt förhållande.
- Det ger tysta människor en väg in. Att svara på din egen telefon är mycket mindre skrämmande än att inte röra sig, så blyga lagkamrater deltar fortfarande.
- Det skapar delade historier. De absurda felaktiga svaren och sista sekundens återkomster blir innerliga skämt som överlever samtalet.
Vad du behöver för att värda en
Mindre än du tror. Du behöver ett videokall för ansikten och prat (Zoom, Meet eller Teams — vad ditt team redan använder), ett sätt att köra det faktiska frågefoten, och en värd som är villig att knäcka det lite. För själva provet, en Interaktivt presentationsverktyg som EngageSlide gör det tunga arbetet: du bygger dina rundor som frågeställningar, delar din skärm på samtalet, och alla ansluter sig på sin telefon eller en andra flik genom att skanna en QR code eller klicka på en länk. Inga appar att installera, inga konton för spelare att skapa.
Eftersom scoring är automatisk, är du fri att faktiskt värda istället för att räkna svar på ett kalkylblad. Sätt på. lagläge och EngageSlide sorterar spelarna i lag och håller ett löpande lag leaderboard — perfekt för en pub quiz, där hälften av kul är att bråka med dina lagkamrater innan du låser in ett svar. Om du väger att spela solo mot lag, vår guide på Team quiz vs individuell quiz Den brytas ner när de landar bäst.
Skapa ditt löpblad: 6 klassiska runder
En bra pub quiz blandar format så det blir aldrig samma. Syft till fem eller sex rundor med fem till åtta frågor per — ungefär 30 – 40 minuter totalt. Här är ett löpblad som fungerar varje gång, med EngageSlide-funktionen att använda för varje:
Börja lätt så att varje lag kommer på brädet, sen ändra takt. Den bild rund — avslöjar en fototill för platt och låter team skriker gissningar när det avslöjar. Den musikrunda spelar en ljudklipp och belönar den snabbaste korrekta låttiteln. Spara en Runda hastighet med hastighetsbonusen på för närmare slutet, när ett efterföljande lag fortfarande kan storma tillbaka. Stäng sedan på slutlig ledningslista för den stora uppenbarelsen. För mer rund inspiration, vår Live quiz idéer Posten har mycket att blanda i.
Hur man värdar den på natten
Föreställningen är enkel när dina skivor är byggda:
- Öppna telefonen fem minuter tidigare. Låt folk ta en drink och slå sig in. Musik och småprat satte stämningen i puben.
- Dela din skärm och ansluta koden. Ge alla en minut att ansluta sig, välja ett smeknamn och avatar, och landa i ett lag.
- Läs varje fråga högt. Don't just rely on the slide — your commentary är Underhållningen. Lägg till ett eller två strykande ordspråk.
- Visa ledningsbordet mellan runder. Det här är spänningsmotorn. Reagerar på rankningen, ropar på comeback, väcka några vänliga skräpprat.
- avslöja vinnaren med fanfare. Den sista ledningsbordet ger en krona och konfetti — lutar sig in i det och låter det vinnande laget ta en böj.
Tips för att hålla skämtet flödande
Tekniken går själv. Atmosfären är på dig. Några små saker gör skillnaden mellan ett quiz som folk tolererar och ett som de ber om igen:
The goal isn't to find the smartest person on the team — it's to give everyone 30 minutes where work feels like play and the whole team is laughing at the same thing.
- Uppmuntra roliga lagnamn. "Quizzy McQuizface" energi sätter tonen före den första frågan.
- Håll kulorna korta. Momentum slår djupet. Fem skarpa frågor landar bättre än tio som drar.
- Blanda lätt och hårt. Ett par frågor för sent håller varje lag matematiskt levande och uppmärksam.
- Rotera värden. Låt en annan lagkamrat skapa och driva provet varje gång — sprider äganderätt och håller stilen frisk.
- Lägg till en wildcard-runda. En "Gissa kollegans barnfoto" eller "kontor trivia" rund gör det oförändrat din Teammans quiz.
Gör det till en ritual, inte en enda gång.
Den riktiga belöningen kommer från upprepning. En månatlig fredagsprov blir något teamet ser fram emot för — en lågtryck anledning att visa sig som människor, inte bara avatarer i ett mötesnät. Håll en rollande mästare, ge värdstigen runt, och låt springa skämt bygga. En virtuell pub quiz är en av de billigaste, mest tillförlitliga formerna av fjärrkontroll. Teambuilding Du kan köra — utan budget, ingen logistik, bara ditt team och ett gott antal frågor.
Är du redo att värda din första? Skapa några quizbilder, aktivera teamläge och skicka länken. För fler sätt att hålla en distribuerad publik engagerad, bläddra i EngageSlide-bloggen — häll sedan en drink och låt skotten börja.